中專學校包不包就業(yè)? 很多上中專學校的學生都很關(guān)心自己的就業(yè)問題，所以在選擇學校的時候也會和招辦老師確認清楚學校今后的就業(yè)是怎么樣的?其實現(xiàn)在很少有學校是要包就業(yè)的，畢竟那樣學生的選擇性就很少，現(xiàn)在基本上都是走的安置就業(yè)，讓學生有更多的選擇。
重慶中專學校包不包就業(yè)
現(xiàn)在基本上是沒有包就業(yè)這么一個說法的，學校都是安置就業(yè)了。
現(xiàn)在很多中專學校為了學校的生源，是不擇一切手段的來招生，在招生的時候說的天花亂墜的，但是一到學校畢業(yè)的時候就當時說好的就業(yè)就變成需要自己去找工作了，現(xiàn)在職業(yè)學校真正包就業(yè)的，在入學的時候就會簽訂一份就業(yè)協(xié)議。所以學校包不包就業(yè)還是要看自己選擇的是什么學校。
中職畢業(yè)生工作優(yōu)劣勢
可以積累工作經(jīng)驗
在一般的情況下，中職生畢業(yè)剛好成年。如果在18歲就開始工作的話就能積累更多的工作經(jīng)驗。在職場上，一些企業(yè)也比較重視工作經(jīng)驗，更容易提拔這類的員工。因此中職生在工作經(jīng)驗上有很大優(yōu)勢。但想要繼續(xù)往更高的職位走，則需要看個人能力，以及升職多少會與學歷掛鉤，具體要看各企業(yè)的文化。
試錯成本較低
中職畢業(yè)就工作的同學，即使是選擇了不太適合自己的工作也可以及時進行調(diào)整，由于開始工作的時間較早，所以試錯的成本較低。而且人生中也許會有許多選錯的路，在調(diào)整后也能回歸正軌的~
容易找到專業(yè)對口的工作
現(xiàn)在很多中職學校會與企業(yè)開展校企合作，采取與企業(yè)合作的方式，有針對性的為企業(yè)培養(yǎng)人才，注重人才的實用性與實效性。校企合作是一種注重培養(yǎng)質(zhì)量，注重在校學習與企業(yè)實踐，注重學校與企業(yè)資源、信息共享的“雙贏”模式。這對于中職生的未來發(fā)展起到了關(guān)鍵的作用。
劣勢
被學歷限制
對比大學生，中職生會有有著明顯的學歷差距。如今社會很多職業(yè)崗位都有一定的學歷門檻。甚至可以說大部分企業(yè)在招聘候選人時都只要本科或?qū)？埔陨系膶W歷，這就讓很多雖然有實力但學歷不夠的中職生失去很多就業(yè)機會。
現(xiàn)在的中專學校，在學生快要畢業(yè)實習的時候，好的中專學校都會開展校園招聘會的，屆時有很多的企事業(yè)單位到學校進行現(xiàn)場的招聘，學生根據(jù)自己的求職意愿，直接在學校里面面試合適的單位，這個比直接包就業(yè)選擇性要多多了，是目前更適合學生求職的方式。
